2月11日上午,广州恒大足球俱乐部公布了2014赛季亚冠、中超及足协杯比赛奖金分配方案。这份新方案中,亚冠与中超联赛的赢球奖金比2013赛季大幅缩水。亚冠赢球奖和晋级奖由600万元缩水至300万元。而中超赢球奖也由300万缩水至100万元,同时中超输球罚款也同比缩减为100万元。
最新　亚冠奖金较去年减少一半
　　在这份奖金方案中,与2013赛季相比,亚冠赢球奖和晋级奖由600万元缩水至300万元。而中超赢球奖也由300万元缩水至100万元,足协杯赢球奖从60万元缩水到30万元。
　　具体方案为,亚冠联赛实行“3103”的奖金方案,并保留“为国争光奖”。即,球队每场赢球奖金300万元,输球不奖不罚,晋级一轮奖金300万元。“为国争光奖”即每场每净胜对手1球,额外奖励球队100万元。以上奖金每场结算一次。
　　中超联赛实施“101”奖金方案,并增设“新人培养奖”。即球队每胜一场赢球奖金100万元,平球不奖不罚,输球扣罚球队100万元。“新人培养奖”即上场球员中如有1名21岁以上球员,则赢球奖金增加50万元。如有2名及以上21岁以下球员,则赢球奖金增加100万元。以上奖金每5场结算一次,共结算6次(全年共30轮比赛),每次奖金结算,扣罚直至该五场奖金扣完为止,不另追加罚款。值得注意的是,该方案没有对21岁以下球员的出场时间做出限制。
　　足协杯实施“3006”奖金方案,同设“新人培养奖”。即每胜一场球队获奖30万元,平球不奖不罚,输球不奖不罚,晋级一轮奖励球队60万元。“新人培养奖”即上场球员中有4名21岁以下球员,则赢球或平球奖金增加10万元,如有5名21岁以下球员,则赢球或平球奖金增加20万元,如有6名及6名以上21岁以下球员,则赢球或平球奖金增加30万元。奖金每场结算一次。
探因　自身面临盈利考核的压力
　　恒大前两年亲手打造的“单场千万奖金”的盛况将就此成为历史,新赛季球员的奖金收入将有幅度不小的下降。究其原因,恒大2013赛季实现中超三连冠和亚冠登顶,已经提前完成了第一个战略目标。
　　而目前,在已经网罗了一大部分国内优秀球员的状况下,边际效应已经不足以支撑如此大笔的投入,进入第五个年头的恒大俱乐部自身也面临着盈利考核的压力。
　　另外,恒大集团主席许家印屡屡提及志在通过5到8年时间打造“全华班”,开始在“新人培养奖”中有所体现。因此,过去四年高举高打、甚至不计成本的模式已经到了理性转变的节点。　　　本报综合报道
◎快评
　　给恒大点个赞
　　去年的中超和亚冠,广州恒大一直高居神坛,除了“孔卡们”和银狐里皮,更重要的是那些中超俱乐部之前闻所未闻的赢球奖金额,双冠王足够证明“恒大模式”的成功。这让其它俱乐部纷纷“效仿”,中超赛场也多了很多在欧洲赛场上曾风光一时的球员,但大把花钱带来的负面效应也一览无遗——倘若俱乐部重金引进的外援水土不服,那俱乐部花了冤枉钱,成绩上不去。形成恶性循环,俱乐部疲惫不堪。合理花钱才是一个俱乐部成熟的表现,就像原本的老牌强队申花,也曾引进德罗巴、阿内尔卡,但现在却落得一个连名字都无法保留的下场。
　　斗胆预测一下恒大的未来走势,恒大可能会在比赛中派出更多的年轻球员,也可能老球员对胜利的渴望不如之前,这都可能导致恒大对比赛的控制下降,甚至出现成绩的下滑,但足球俱乐部的发展远非一朝一夕,假以时日,恒大的“全华班”阵容真的出现在大家面前时,那时才是最好的恒大时代,也是最好的中国足球时代。　　　　　　范国强