报名过审人数或创新高,民盟中央办公厅一岗位竞争比达9837:1
　　10月24日18时,2017年度国家公务员考试报名截止。人社部新闻发言人李忠25日在接受采访时表示,据初步统计,本次国家公务员考试网上报名的人数是211.5万人,比去年略多一些。截至24日18时,通过报名审核人数是136万人。有机构预测,本次国考最终的报名过审人数或创历史新高。

报名过审人数或将刷新历史最高值
　　根据招考公告,本次国考报名从本月10月15日8时开始,24日18时结束。
　　据统计,截至24日17时30分(报名结束前半小时),本次国考已有1338698人通过报名审核；而据人社部数据,截至24日18时,通过报名审核人数已达136万人。
　　需要指出的是,现有的数据并不是最终的报名人数,因为资格审核截止到26日18时。专家预测,今年最终的报名过审人数或赶超2014年,刷新历史最高值。
　　观察近8年国考报名结束之时的过审人数,只有2010、2013、2014年超过了130万人,而这三年的最终报考人数分别为144.3万、150万和峰值152万。

山东国税系统连续七年成最热部门
　　历年来,国税系统一直是招考大户,今年国税系统招录职位9455个,计划招录17476人,占总招录人数(27061人)的64.58%。而今年报名人数最多的部门也来自该系统。
　　截至24日17时30分的统计数据显示,本次国考报名最多的十大部门全部来自国税系统。这其中,山东国税局以42027人通过审核位列第一,广东国税局、贵州国税局分别以40384、38579人位列第二、第三位,这十大部门总共报考353727人,占总报名人数的26.4%。
　　从2011年至今的情况来看,山东国税局已连续7年成为国家公务员考试报考人数最多的部门。

民盟中央办公厅一职位竞争最激烈
　　历年国考,“最热岗位”的诞生都引发公众关注。2017年度国考的最热职位为民盟中央办公厅“接待处主任科员及以下”一职,该职位竞争比已达9837:1(截至24日17时30分数据)。
　　这一“万里挑一”的岗位,其竞争热度已超过2013年国考最热职位的9411:1,创下历史新高。
　　另外,本次国考竞争最激烈部门也由民盟中央获得。该部门仅招录6人,合格人数已经达到12245,平均竞争比达2040:1,这也是因为最热职位出自民盟中央,拉高了这个部门的平均竞争比。

“零报名”职位多在西部偏远地区
　　统计显示,截至24日17时30分,仍有223个职位无人通过审核。从领域来看,“零报考”职位中,气象部门占比较大,这些职位大多在西部偏远地区。
　　无人报考的职位不仅仅都来自基层,个别中央层级的职位也遭遇了无人问津的尴尬。
　　例如,截至24日报名系统关闭时,中央党群机关以及中央国家行政机关(本级)这两个系统都有1个职位无人报考,分别为国家外国专家局经济技术专家司“项目处主任科员及以下”职位,中共中央对外联络部二局“蒙古语翻译”职位。
　　从近四年的无人报考数据来看,2017年无人报考的职位远超往年,“冰火两重天”趋势严峻。

链接　“万里挑一”的岗位到底要做些什么
　　作为今年最难考的“铁饭碗”,最热岗位究竟是个什么性质的工作?主要都是要干什么?
　　今年的招考简章上对民盟中央办公厅“接待处主任科员及以下”职位的介绍是:“从事机关公务接待的服务工作,机关会议和活动的筹备工作。”
　　记者从有关人士处了解到,这个岗位的工作主要是会务筹备和机关的后勤工作,类似于行政岗位,日常工作内容比较琐碎。另外,这个岗位主要是在京办公,出差情况不太多。
　　那到底是什么原因促成这样的岗位诞生?
　　对于不少人的这个疑惑,国家公务员局考录司副司长彭忠宝是这样解释的:“往年出现报名人数较多,比如一个职位一千人,甚至几千人报名的,往往都是因为相关条件设置比较宽泛,比如学历只限本科及以上,专业和工作经历等没有要求的职位。”
　　再来看民盟中央办公厅的这个岗位,恰恰就符合了上述特征。该岗位对于专业、政治面貌都没有限制,学历要求也只是本科及以上,且面试阶段不组织专业能力测试,唯独限定了2年的基层工作最低年限,这样的低门槛,难怪会吸引大量考生报考。

评论　“考碗”不是目的　热爱是最好动机
　　专家分析,每年国考报名中,最热岗位都是在报名中随机出现,具有偶然性。
　　有媒体梳理以往资料发现:2013年国考,报名最热职位接近“万里挑一”,是“国家统计局重庆合川调查队业务科室科员”；2014年国考报名最热岗位的竞争比接近“七千选一”,职位来自国家民委；2015年国考,报名最热职位的竞争比为2625:1,来自中央国家机关政府采购中心；2016年国考招录,最热职位是人社部下属中国就业培训技术指导中心的“技能竞赛处(全国技能人才评选表彰办公室)”,竞争比达到2847:1。
　　而上述一些职位普遍具有学历门槛低、基层工作经历无限制、政治面貌基本不限制、不组织专业考试的特点。
　　我们围观国考,其实重点不在哪个岗位最热,总共有多少人报考报,而是要让大家对公务员群体的认知回归理性。　　国考是一个淘沙捡金的过程,是为国家选拔敢于担当、创新务实的人民公仆的有效机制。作为考生也应认清公务员职业“为人民服务”的本质属性,自觉摒弃职场潜规则,踏踏实实为群众做好服务。干一行爱一行是本分,爱一行干一行是幸福,“考碗”不是目的,热爱才是百万考生最好的动机。　　　本报综合报道