新年伊始,高新区通过加强与河北人力资源派遣公司联络,为区内重点企业歌尔声学公司输送一线员工200余人,这是劳动就业部门认真践行“跑出去、请进来”工作思路,深化与省外劳务派遣机构合作的又一举措,也是在新年第一个工作日为企业送去的最好的新年礼物。
　　近年来,潍坊市高新区按照党工委、管委会的要求,以满足企业用工需求为己任,不断开拓思路、创新举措,通过首创奖励引荐用工办法、召开校企对接恳谈会、实现与省内职业院校交流对接、组织专场招聘会等重点措施,不断开拓新的人力资源渠道,有效地缓解了企业用工压力。据统计,累计兑现日常引荐用工奖励29.32万元,年终一次性奖励26万元；累计为企业直接输送一线员工9800余人,为企业又好又快发展提供了强有力的人力资源保障。
　　　　　　　　　　　　　　王慧　辛园