龙年出现“天价月嫂”,在北京、上海,她们佣金最高已超过1.5万元。月嫂这个连单独职业都算不上的家政工作,为何收入能高于一个医学博士?　　　(4月10日《新京报》)
　　比工资,不该拿学历说事。工资是一个人劳动成果的价值,但与工资直接关联的还有一个重要因素,就是市场劳动力的供求状况。当某一工种市场紧缺时,工资就会上浮,过剩则会下浮,也即工资是动态的。学历只能证明你曾经读过多少书,曾经完成了多少学分。低学历的月嫂拿高一些的工资,高学历的博士拿低一些的工资,市场经济环境下,很正常,没必要三天两头大惊小怪。
　　细细分析分析,按照学历比工资是很搞笑的。“天价月嫂”,在北京、上海,她们佣金最高已超过1.5万元,这或许是事实,但是不是所有的月嫂都“月薪1.5万元”?恐怕未必。诚然,由于高校扩招,一些大学生将自己的劳动力卖成“白菜价”,这也是事实,但是不是所有的博士生收入都不及月嫂?恐怕也未必。有相当一些医学博士也是同样有此高收入的,还有一些医学博士收入远远大于那1.5万元的月薪。
　　比工资拿学历说事,是一种旧脑筋。计划经济时代,学历越高往往收入越高。因为,那个时代人们对自己的职业缺乏选择权,也没有人力资源市场上的“劳动力买卖”活动,就谈不上什么“供求关系收益”,更谈不上“风险收益”。现在呢?人们的工资,往往是脑力劳动、体力劳动、供求关系、幸福指数等多重因素之和,而不仅是学历这一把尺子所能衡量的。
　　今后若再有比工资的事情,请不要再拿学历说事了。