□吕好玫　

　　近日,陕西省安康市公布2013年市直部分事业单位招考笔试成绩及面试安排,一名笔试成绩只有6.4分(满分100分)的考生进入面试名单。(12月15日《新华每日电讯》)
　　虽说此事是否存在“萝卜招聘”有待考量,但民众仍然感到事业单位考试的“水很深”,“技术含量”越来越高。他们不再热衷于“走形式”,而转向在招聘条件、程序上“下功夫”,看似公开、公平、公正,实则助长了腐败歪风,造成了竞争不公与人才浪费,伤害了政府部门的公信力。