一位参与过巡视工作的干部表示,巡视中让他最头疼的问题是一些干部不敢或不愿讲真话,即便是谈问题,也明显有保留。
　　人们对巡视干部的沉默或“拣好的说”,是对权力压力的忌惮。要消解这种忌惮,第一要让了解者获得充分的信任,第二要移除压力机制。
　　官场上有一种“离职露馅”现象,即一些贪官被查办,往往发生在他们退休或离职之后。这种现象证明,当权力压力消除之后,人们的心理压力也就随之消解了,就敢于如实反映前任领导的问题了。
　　当巡视干部向人们了解同级干部的问题时,也同样难听到真话。这时,被了解者的压力则是来自“情面禁忌”或者“义气禁忌”,除非其问题严重伤害自己的利益。这解释了权争为什么成为反腐突破口的问题。
　　权力压力、情面禁忌和义气禁忌使人们对贪腐和违纪问题保持沉默,久而久之,形成了沉默气候,从而出现“不管发生了什么,什么也没有发生”的缄口共谋。
　(2月12日《南方都市报》)